Evaluaciones de Competencias

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Evaluaciones de Competencias

A través de nuestra plataforma de evaluación basada en inteligencia artificial evaluaremos los siguientes aspectos:

  • Competencias (aptitudes) > Talentos y destrezas de una persona para llevar a cabo una tarea o actividad especifica. La plataforma analiza muchas aptitudes o competencias, de las cuales la empresa cliente puede escoger 19 para la evaluación.
  • Tipo de personalidad > Son las características innatas y adquiridas que conforman a cada persona, con las que se desenvuelve en cualquier circunstancia. Entendemos la frecuencia y predominancia en 36 rasgos de personalidad.
  • Inteligencia > Es el potencial biosicológico para procesar información de distintas maneras a fin de poder resolver situaciones. Dentro del análisis se tienen en cuenta 16 inteligencias distintas.
  • Estilo de Pensamiento > Es la forma de pensar, crear, aprender y relacionarse con el entorno. Dentro del análisis se puede evidenciar la tendencia o predominancia hacia cada uno de los 4 estilos de pensamiento.

Selekto Consultores en Recursos Humanos.

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